| |
|
|
| |
Adliye önünde protesto; “Su çürüdü, tuz koktu” |
Tarih : 3.09.2025 13:56:00
Adalet sisteminde yaşanan aksaklıkların ve ekonomik sorunların yargı emekçileri üzerindeki etkilerine dikkat çekmek için Mersin Adliyesi önünde bir araya gelen Büro Emekçileri Sendikası (BES) üyeleri, toplu sözleşme süreçlerinin sonuçsuz kalmasını protesto etti. BES Örgütlenme Sekreteri Doğan Yarlıgaş, “Su çürüdü, tuz koktu. Yargıda adalet sadece salonlarda değil, emekçinin cebinde de olmalı. Artık yeter sorunlarımıza çözüm istiyoruz. Yargıda adalet, yargı emekçilerinin ekonomik ve özlük haklarının iyileştirilmesini istiyoruz" diyerek yargıda adaletsizliğin, gelir eşitsizliğinin ve artan iş yükünün yargı emekçilerini mağdur ettiğini vurguladı. Sendika, ekonomik kayıpların giderilmesi, mobbingin önlenmesi, kreş hakkı, görevde yükselme sınavlarında mülakatın kaldırılması gibi taleplerini sıralayarak adil bir sistem için mücadeleye devam edeceklerini açıkladı. |
|
“Sefalet zammını kabul etmiyoruz!” |
Tarih : 13.08.2025 14:26:00
Toplu İş Sözleşmesi (TİS) masasında hükümetin 2026 yılı ilk altı ayı için yüzde 10, ikinci altı ay için yüzde 6 ve 2027 yılı için altışar aylık dönemlere yüzde 4+yüzde 4 zam teklifiyle dayattığı sefalet zammı teklifini kabul etmediklerinin altını çizen Sağlık Emekçileri Sendikası (SES) Mersin Şube Sekreteri Sekreteri Barış Keskinkılıç, “Yoksulluk sınırının yarısında bile olmayan maaşları reva gören, masada yetkili ama fiiliyatta etkisiz, iktidarın aparatı haline gelmiş yandaş sendikanın işbirlikçi tutumunu reddediyoruz. Bizler insanca yaşam için yoksulluk sınırının üzerinde maaş, güvenceli çalışma, insanca emeklilik hakkı istiyoruz. Grevli, gerçek bir toplu sözleşme hakkı tanınmadan bu ülkenin emekçileri nefes alamaz! KESK olarak hem çalışanların hem emeklilerin haklarını korumak, emeğin onurunu savunmak için mücadeleyi her alanda büyüteceğiz. Tüm sendikaları, konfederasyonları, kamu emekçilerini iktidarın hepimizle dalga geçen teklifine karşı ortak mücadeleye çağırıyoruz” dedi. |
|
|
|
|
| |
|
|
|
28.03.2025
